Storytelling to nie sztuczka. To sposób komunikacji, który angażuje, tłumaczy złożone tematy i zostaje w głowie. Dzięki jednej dobrze opowiedzianej historii globalna sieć restauracji szybkiej obsługi całkowicie odmieniła podejście do rekrutacji. Efekt? Firma od lat utrzymuje się w pierwszej trójce rankingu Top Employer i zdobyła 15 nagród employerbrandingowych.  To właśnie „opowieść, która robi robotę”. 

O tym jak projektować takie narracje porozmawiamy podczas webinaru. Dowiesz się z niego jak: 

• zamieniać suche fakty w angażujące opowieści, 
• skupiać uwagę słuchaczy, 
• opowiadać na temat a nie lać wodę (bo dobry sotrytelling to 80% analizy i 20% zabawy słowem – nie odwrotnie!) 

Jak ta wiedza pomoże Ci na co dzień?

Korzyści jest sporo. Na przykład: 

• brak nudy po stronie słuchaczy, 
• brak nudy u Ciebie – zamiast powtarzalnych treści np. na szkolenia szybkie tworzenie dobrych narracji „na zawołanie”, 
• marka osobista – dobre opowieści przykleją się do słuchaczy. A to buduje wizerunek mówcy, mówczyni.